與大師對話:領導力(新版) -
    將組織凝聚成有如社群般、禍福相依的共同體


現金價221 元

與大師對話:領導力(新版) -
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與大師對話:領導力(新版)

將組織凝聚成有如社群般、禍福相依的共同體

◎「彼得‧杜拉克基金會」重量級著作,成功領導人必讀之企業管理聖經。
◎中華民國管理科學學會理事長許士軍先生作序推薦。
◎交通大學管理科學系朱博湧教授專文導讀。
◎收錄世界知名思想家及各領域、各產業之領袖級人物文章,以深入淺出方式徹底剖析領導相關議題。
◎不論營利事業、非營利事業,甚至政府機關,各個層級的領導者,都能從中獲益。

名家推薦:
「本書由深具洞見的思想家及負有盛名的領導人合力促成,他們敞開了大門、引爆思潮,讓世人渴望的心獲得滿足。」──法蘭西斯‧賀賽蘋frances hesselbein(杜拉克基金會主席)

「我們集合了這些卓越貢獻者們的智慧,希望讀者能從中找到洞見和靈感,為他們所屬的組織或社群做些改變。」──羅勃‧強斯頓rob johnston(杜拉克基金會董事長兼執行長)

《領導力》旨在探討如何界定組織的使命,以及使命在支撐領導力方面所具有的重要作用。本書是【與大師對話】的其中一部分,從頂尖且具領導力的思想家們身上,我們得窺精闢的洞見與豐富的一手情報,也在具啟發性的領導、願景及專注於使命上的管理等方面呈現了最有參考價值的思潮。

本書結集自得獎期刊《leader to leader》,收錄了包括華倫.班尼斯、安妮塔‧羅迪克(美體小鋪負責人)、丹尼爾‧高曼、派屈克‧藍奇歐尼、狄伊‧哈克(亂序創始人)及其他深思熟慮領導人的高見,能為那些有強烈企圖心想要帶領其組織走向更美好未來的人,提供深富洞察力的指引。這些不吝將心得分享給大家的領導人們向大家展示了,有效運作的組織是如何立基於使命──組織存在的理由──而能夠帶領組織有效運作的領導者則無時無刻不在傳達使命,並積極動員以達成使命;同時也以能幫助組織成功的人格特質和價值觀來作為生活的依歸,並身體力行。對內,他們將組織凝聚成有如社群般、禍福相依的共同體;對外,也確立了一定的社會角色。
作者:華倫‧班尼斯、狄伊‧哈克
譯者:洪世民
分類:行銷企管/企管‧資訊科技
叢書系列:方向系列
出版社:寶鼎
出版日期:2009/9/23
isbn:9789862480182
頁數:240

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